【省人力资源社会保障厅】为贯彻落实国家和省有关人力资源和社会保障工作的决策部署，省人力资源社会保障厅紧紧围绕“稳就业、保民生、促发展”的总体目标，扎实推进各项工作任务，持续优化公共服务体系，提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。
一、主要工作成果总结
1. 就业形势保持总体稳定
通过实施更加积极的就业政策，加强重点群体就业帮扶，全年新增城镇就业人数稳步增长，失业率控制在合理区间。
2. 社会保障体系不断完善
持续推进养老保险、医疗保险、失业保险等制度建设，扩大覆盖面，提高保障水平，确保群众基本生活需求得到有效满足。
3. 人才队伍建设成效显著
加强高层次人才引进与培养，推动人才政策落地见效，优化人才发展环境，激发人才创新活力。
4. 劳动关系和谐有序
强化劳动监察执法力度，依法维护劳动者合法权益，有效预防和化解劳动争议，促进劳动关系和谐稳定。
5. 信息化服务水平持续提升
推进“互联网+人社”平台建设，实现服务事项线上办理，提升办事效率和群众满意度。
二、重点工作数据统计（截至2024年）
| 项目 | 年度数据 | 同比变化 |
| 新增城镇就业人数 | 120万人 | +8% |
| 城乡居民基本养老保险参保人数 | 3800万人 | +5% |
| 城镇职工基本医疗保险参保人数 | 2600万人 | +6% |
| 劳动保障监察案件办结率 | 97.5% | +2% |
| 线上业务办理占比 | 75% | +10% |
三、下一步工作方向
1. 持续优化就业服务体系，强化重点群体就业支持，提升就业质量。
2. 深化社会保障制度改革，推进多层次社会保障体系建设。
3. 加大人才引育力度，打造更具吸引力的人才发展环境。
4. 加强劳动权益保障，构建和谐劳动关系。
5. 加快数字化转型步伐，提升人社服务智能化水平。
通过以上举措，省人力资源社会保障厅将继续以高质量发展为导向，推动全省人社事业迈上新台阶，为全省经济社会发展提供有力支撑。
