【丧假请假条怎么写】在日常工作中，员工因直系亲属去世需要请假处理后事时，通常需要提交一份正式的“丧假请假条”。这份请假条不仅是对上级的说明，也是公司了解情况并安排工作的依据。以下是关于“丧假请假条怎么写”的总结与参考模板。
一、丧假请假条写作要点总结
| 内容项 | 说明 |
| 标题 | 明确写出“丧假请假条” |
| 请假人信息 | 包括姓名、部门、职位等基本信息 |
| 请假原因 | 简要说明亲属去世的情况（如父母、配偶、子女等） |
| 请假时间 | 明确起止日期 |
| 联系方式 | 提供可联系的电话或邮箱 |
| 请假事由说明 | 说明需请假的原因及必要性 |
| 附件 | 如有相关证明材料（如死亡证明、火化证等）可附上 |
| 请假人签名 | 请务必手写签名，以示真实有效 |
| 日期 | 填写请假申请的日期 |
二、丧假请假条范文（参考）
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丧假请假条
尊敬的领导：
您好！
因本人直系亲属（父亲/母亲/配偶/子女）不幸于2025年4月5日去世，现需请假处理相关后事，特此申请自2025年4月7日至2025年4月10日共4天的丧假。
在此期间，我会提前做好工作交接，并保持手机畅通，以便及时处理紧急事务。
恳请领导批准为盼！
此致
敬礼！
请假人：张三
部门：行政部
联系电话：138-XXXX-XXXX
申请日期：2025年4月6日
```
三、注意事项
1. 语气诚恳、内容简洁：请假条应简明扼要，避免冗长。
2. 格式规范：建议使用正式书面格式，便于存档和查阅。
3. 及时提交：尽量在请假前提交，避免影响工作安排。
4. 保留证明材料：部分公司可能要求提供相关证明，建议提前准备。
四、常见问题解答
| 问题 | 回答 |
| 丧假可以请几天？ | 一般为3-7天，视地区政策和公司规定而定。 |
| 是否需要提交证明？ | 是的，建议附上相关证明材料。 |
| 丧假是否算作带薪假期？ | 视公司制度而定，部分企业不支付工资。 |
| 可以通过电子方式提交吗？ | 可以，但建议同时打印纸质版签字后提交。 |
以上内容为“丧假请假条怎么写”的详细总结与参考模板，适用于大多数企业场景。在实际操作中，建议根据所在单位的具体规定进行调整。
